Reiseforum - Reiseberichte

Ich finde , bestehenden Verträgen einseitig aufkündigen zu wollen.....das ist einfach nicht OK.
Das bei Neuanstellungen eventuell andere Bedingungen erforderlich sind ....sei dahingestellt, aber Vertrag muß Vertrag bleiben, egal um welche Branche es sich handelt.

....mit gutem beispiel voran gehen würden und nicht soviel geld an externe und so genannte unabhängige gutachter oder besserwisser gezahlt würde, wenn die gewinne einfach nur gewinne bleiben dürften und, und, und..... dann wäre die ganze diskussion so was von überflüssig und in vielen anderen branchen auch.

aber der experte wird mir natürlich predigen, dass ich dabei nicht global gedacht habe und restrisiken vergessen habe zu minimieren, die rückstellungen ausser acht gelassen habe etc.

Du meinst nun aber nicht Unternehmensberater........

Die "Teufelverträge" beinhalten doch eher Vergütungen bei Versagen im Amt und deren Abfindungen , das stinkt doch mehr als ein Haufen gebrauchter Toilettenputztücher.
Hätten die Manager von heute so viel Schneid wie sie an Können vorgeben, dann müßten sie doch ein exemplarisches Beispiel an Persönlichkeit besitzen. Und dann stände die Forderung der Piloten und anderen Beschäftigten der Fluggesellschaften im Argen.
Wie sagte ein großer Denker : Wer "A" sagt muß auch "B" sagen!